投资没有魔法(一)

嗯...这标题就好像在拆歪歪的招牌.．（开玩笑，希望歪歪不介意）
好.就帮她打广告一下,新书介绍
《歪歪积少成多理财投资路第二册：因为理财投资，我看到了magic》 电子书

想分享的是
投资没有魔法，自己就是财务花园的园丁 - 罗凤琴 《财女风情》

好久没读罗凤琴 《财女风情》了,可惜2013十二月后她没再写了..
买了她的新书《理财就是那么简单》.也搁在十万八千里外的书厨还没读.

嗯.什么十万八千里?!
没骗你.真的十万八千里... 看图.

继续上路－谈成功和努力

好久没更新了.　大家还好吗？

最近．嗯．工作上的需求，需要出国工作一两年,　现在人在外地.　

会拿下这份差事,　主要原因有二.

１．可以学新的事物.

２．收入提高.

这决定唯一 不好的是,　需要远离家人．每天努力SKYPE为关系保温．．

初期时,本来只需要出国三个月.不过后来被延长了，也决定了会在这混一两年.

股票方面，当时因为出国而想准备多一些后备现金,都被我卖的七七八八了.

不多说.

想从这　古典的新书《你的生命有什么可能》

分享一段关于成功的文章

听笑话的反应

老板今天在办公室给我们讲了一个笑话，大家都笑得人仰马翻，只有小李没笑。我笑着问他怎么不笑，小李冷冷答道：“我已经辞职了。”

再来一个.. 转载自马克

"同一個笑話由不同人口中說出，反應也要做調整 .."

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多多少少都很有拍马屁的味道吧.. 呵呵
人在'江湖',身不由己啊..

INTEL年杪前,料裁300員工(惊!)

英特爾年杪前‧料裁退馬300員工
（吉隆坡9日訊）全球最大半導體製造商英特爾（Intel）料在年杪前裁退在大馬的300名員工。

全球最大半導體製造商英特爾（Intel）料在年杪前裁退在大馬的300名員工，檳城和居林的員工將受影響。

據瞭解，裁員是大馬英特爾提高國際競爭力的一環，技術和工廠員工將受裁員影響。

英特爾在發給大馬員工的文告中指出，公司重新平衡製造技術人員的人力，以確保公司能夠應對科技的改變、公司員工具備合適的技術，以支撐英特爾未來業務需求。

“公司正調動缺乏合適技術的員工，這是個困難但必要的決策，以確保廠房的競爭力。”

在馬投資不變
目前仍未確定多少名大馬英特爾的員工將受到影響，惟英特爾強調在大馬的投資不變。

“公司擁有一個強勁和令人期待的2014年計劃，希望員工持續並專注現有的工作；公司也希望每個人能夠幫助英特爾持續獲勝。”

大馬英特爾的公關和行銷經理阿茲麗娜馬穆在回應《商業時報》的詢問時表示，公司近期完成了檳城和居林製造業務人力需求的評估，一些員工將獲得離職補償金。

“這項人力的重新配置將在今年末季進行，被確定的員工將獲得離職補償金及全面的調動資源，如必要的輔導和轉職服務。”

大馬英特爾在檳城起家，之後拓展到吉打居林，去年呈報的總員工為9千人。過去資料顯示，英特爾一般將支付裁退員工一年年資為一個月的薪水（年資x月薪），作為離職補償金。
（星洲日報／財經）

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不会吧...人人梦寐以求的打工仔天堂,福利可以说算是数一数二的INTEL也会裁员?

这说明了.. 天下没有铁饭碗.
时时刻刻,要做最坏的打算.

十年的加薪记录

来看看我的薪水涨幅记录.

黄色为第一份工,红色第二份,橙色第三份.

这里分享第一份工的经验吧.

刚开始工作,没工作经验.

这时的工钱可以说公司入门的薪水,低得不得了.

这时只要好好工作,表现不错的话,老板都会开心加工钱.

这时候工钱通常会升得很快,如果公司也赚钱的话.

发觉很多公司喜欢新手,便宜又有干劲. 

年轻人多数肯挨肯做, 没什么怨言和要求.

又不懂怎么争取,尤其是薪水.

所以,很多公司喜欢请新手然后训练他们.

这时候,心态很重要.

通常分配到的工作是琐碎小事,可能对工作经验没什么增值的地方.

公司里的老员工又会以老卖老.

但要相信,天下没有白费的努力

当新手的,这时正是黄金时期,有机会的话就尽量去好好做和学习不一样的技能.

做和学习的越多越快,肯定有助于现在和以后的成长速度.

很多人都说,20-30岁,经验是最重要的,决定你30岁后的薪水和职位.

如果你刚毕业, 正步入打工仔的生活.加油吧.

一起为五斗米折腰.