『工場内でのクレーンの点検・修理』直行直帰OK/仙台市青葉区

募集要項

給与

月給255,000円
賞与あり（年3回、6月・12月、昨年度実績：合計4ヶ月分支給）
※初年度は2ヶ月前後（入社日によって異なる）
※業績に応じて決算賞与あり（7月／5年連続で支給※2023年度も支給あり）
昇給あり（年1回、6月、5、000円〜10、000円/年）
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給は固定手当を含めた表記です。

＜モデル年収＞
入社1年目・25歳：380万円（月給23万円）
入社5年目・35歳：440万円（月給27万円）

勤務地

宮城県仙台市青葉区

お仕事内容

お客様の工場内で使用されるクレーンの点検・修理のサービスエンジニアを担当いただきます。

【具体的な仕事内容】
■クレーン点検・修理
┗既存のお客様の工場や倉庫などを訪問し、現場で作業、メンテナンス業務を行います。
※点検と修理の割合：6:4程度
※基本的に直行直帰で対応
※週1日程度営業所に出社

＜クレーン点検・修理って？＞
■メーカーからクレーンを購入したけど、修理まで対応してくれない・・・
■町の電気屋さんに修理依頼していたけど、会社がなくなり頼めなくなった・・・
などのお客様の要望に対してお答えし、クレーン点検・修理をお任せいたします。

【点検商品】
■床上操作式クレーン、自動倉庫
■スタッカークレーン、リフト
■エレベーター、小荷物昇降機

【業務概要】
◎案件規模によって担当の人数も異なり、基本的には1〜2名で対応いただきますが、大きな工場などに出向く場合は、3〜4名のチームで協力して仕事を行っていただきます。
◎お客様対応に伴う事務作業は、事務担当のメンバーが担うため、事務処理に時間をとられるといったことはございません。
◎訪問件数は、客先のクレーン台数にもよりますが、4社から5社程度訪問いたします。
◎東北営業所に出勤もしくは、先輩サービススタッフと現場へ、ご自分のサービスカーで直行します。

【ご入社後の流れ】
入社後は、経験に応じて研修を用意しております。2週間〜最大3ヶ月は新潟で研修を行います。
未経験の方には半年程度の外部研修（安全研修や工具の使い方などを会得）を受けていただきます。並行して、先輩とともに現場に出向き、少しずつ業務を覚えていただきます。独り立ちは大体1年程度です。
※この間の居住地については全額当社で負担させていただきます。

【本求人のおすすめPoint】
〜会社の安定性〜
JRやJAXA、コマツ、日本製鉄などの大手企業様とも関係性があることや、ニッチな業界のため競合他社が少ないことなどから、長年業績拡大し続けております。

〜専門性を身につけれる〜
「配電盤・制御盤」などのメンテナンスを行うため「電気系」の知見を身につけることができます。

〜異業種出身者活躍中〜
スーパーの裏方、デザイナーとして働いていた方など異業種の方も多数活躍されています。

【勤務時の服装】
制服（無料支給）

【転勤】
なし

【勤務スタイル】
直行直帰勤務

■知識・スキル・資格を活かしたい方
■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方
■リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方

応募資格

普通自動車免許（AT限定可）
※以下いずれかのご経験がある方
・機械もしくは電気学部を卒業している方
・機械もしくは電気に関する業務経験をお持ちの方（自動車整備士・電気工事士・製造オペレーター等）

下記、スキルや資格をお持ちの方歓迎！
整備士、電気工事士の資格を持っている方

特徴

• loyalty土日祝休み

雇用形態

正社員