あなたの経験がこどもたちを支える仕事に繋がる！
公共事業に携わるやりがいの大きい仕事です◎
当法人では学校等におけるこどもたちの安全を支えるため、児童生徒等の災害に対して必要な給付を行うとともに事故防止に取り組む『災害共済給付事業』を行っています。
《災害共済給付って？》
学校や保育所等の管理下において発生した災害（負傷、障害、死亡など）に対して、治療費や見舞金の給付を行う公的な互助共済制度です。
全国の児童生徒等の"約95％"が加入者となっており、令和5年度、160万件、144億円の給付を行い、確かな実績で社会に貢献しています。
《システム刷新の本格スタート！》
迅速な給付を行うため、平成17年度より「災害共済給付オンライン請求システム」を導入し、業務の効率化を進めてきた当法人。
今後の更なる業務効率化を目指し、現在大規模なシステム刷新プロジェクトを計画しています。
そしてこの新システムの開発が2024年10月より本格的にスタート。プロジェクトを円滑に進めるため、今回はIT業界の知識・経験を持つあなたの力を必要としています。
公共事業を支えるシステムの開発に上流工程から関わるチャンスです。将来的には新システムの運用保守もお任せしますので、長期的なキャリアを築けます◎
募集要項
| 仕事内容 |
災害共済給付制度における"システム刷新プロジェクト"に上流工程から携わるお仕事です。
|
|---|---|
| 対象となる方 |
【働きやすさ◎】公共事業で人を支える仕事に携わりたい方／SEとしてスキルアップを目指したい方 【必須条件】 |
| 選考のポイント |
あなたの経験を活かしてご活躍していただきたいと考えています。これまで何をしてきたか、どんな経験を活かしたいか等を積極的にお聞かせください！ |
| 勤務地 |
【外苑前駅徒歩6分】 勤務地一覧
|
| 勤務時間 |
8:30～17:15（実働7時間45分／休憩1時間）
|
| 雇用形態 |
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| 給与 |
【大卒以上】月給20.8万円～
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| 待遇・福利厚生 |
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| 休日・休暇 |
■完全週休2日制 （土・日）※年に数回休日に出勤が発生する場合があります。（振替休日あり） |
社員インタビュー
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同僚
Tさん
どんな働き方ができますか？
- 一般的な社内SEのような職場に貢献するというやりがいはもちろんのこと、それがこどもたちを支えることに繋がりますので、他にはないやりがいを得ることができます！
-
同僚
Tさん
どんな職場環境ですか？
- 年間休日は120日以上あり、残業も少なめですので、休みはしっかり取れる環境です。服装もオフィスカジュアルでOKですので、あなたらしく働くことができますよ◎
取材レポート
社員の働き方は？
日本スポーツ振興センターであなたの経験が社会貢献に繋がる！
＼誰かの役に立つを実感！／
あなたが携わるシステムは給付金による支援だけでなく、災害共済給付の実施によって得られる事故情報を活用した事故防止にも繋がります。あなたの活躍はきっとこどもたちの支えとなるはず。そんなやりがいのある事業に、是非携わってみてはいかがでしょうか。
＼働きやすい環境も！／
仕事のやりがいだけでなく、長く働き続けられる快適な環境も同法人の魅力です。
〈例えば・・・〉
◇出勤時間を選択できる制度あり！
◇年間休日120日以上！
◇賞与年間4.4か月分（2023年度実績）
◇正職員登用制度あり！
働きやすく安定した環境で、こどもたちの支えとなる事業に挑戦しませんか？
やりがい&働きやすさが充実している環境で、ご自身のスキルアップを実現しませんか？
- やりがい
- 年間約82万件もの学校事故が発生しているなか、同法人の「災害共済給付制度」は大きな役割を担っています。子供たちの安心・安全を守る、社会貢献度の高い仕事ですので、きっと大きなやりがいを感じながら業務に取り組むことができるでしょう。
さらに今回はシステム刷新プロジェクトに上流工程から携わるチャンス。ご自身のキャリアの幅を広げたいという方にはうってつけの働き方ができるでしょう。
- きびしさ
- 多くのユーザーの個人情報を管理します。業務を行う際は常に徹底した情報漏洩の防止などの危機管理意識を持つ必要があります。
自分の業務に責任感を持ち、小さなミスにも気を配ることが求められます。
そのため業務を進める際は常に慎重に、そして丁寧に取り組むことを心がけましょう。
-
企画や設計、開発など、上流工程に携わりスキルアップを目指せます！
-
賞与4.4ヵ月分&年間休日120日以上など、働きやすい環境もご用意しています！
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正職員登用制度や新システムの保守運用をお任せするなど、長期的なキャリアを築くこともできます◎
応募方法
| 応募方法 |
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。 ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
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|---|
会社概要
| 事業概要 | ◆スポーツ施設の運営及びスポーツの普及・振興に関する業務 ◆災害共済給付に関する業務 ◆国際競技力向上のための研究・支援等に関する業務 ◆スポーツ・インテグリティの保護・強化に関する業務 ◆スポーツ振興投票等業務 ◆スポーツ振興のための助成業務 ◆登山に関する指導者養成及び調査研究業務 ◆スポーツ博物館・図書館の管理・運営業務 ◆関係機関との連携・協動に関する取組 ◆関係行政機関からの受託業務 |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0013 東京都新宿区霞ヶ丘町4-1 |
| 設立 | 2003年 10月1日 |
| 代表者 | 理事長 芦立 訓 |
| 従業員数 | 859名（2024年4月現在） |
| 資本金 | 2,573億55百万円 |
| 企業URL | https://www.jpnsport.go.jp/anzen/ |
「企業に直接応募する」とは？※1※2
※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。
求人コード 3010628834
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