神奈川【未経験OK！プロジェクト管理／20代活躍！】100％人物重視◎国家資格取得可能／賞与年２回

【企業名】

株式会社エール

【職種名】

神奈川【未経験OK！プロジェクト管理／20代活躍！】100％人物重視◎国家資格取得可能／賞与年２回

【仕事内容(概要)】

神奈川【未経験OK！プロジェクト管理／20代活躍！】100％人物重視◎国家資格取得可能／賞与年２回

【具体的な仕事内容】

★100%人物重視★面接1回★結婚祝い・誕生日祝い・資格取得祝い金など、給与のほかにも手当充実★充実した研修体制あり★週2日必ず休み★知名度の高い大型施設の施工実績あり★

＼株式会社エールについて／

https://www.yell-inc.com/recruit-lp/

当社HP、施工管理業務内容をまとめた漫画、会社説明動画、先輩社員インタビュー、インスタグラム等をまとめてあります！

施工管理とは？株式会社エールとは？を一度お確かめください！

【変更の範囲：無】

＼GOOD POINT！／

★98％以上が未経験からスタート、プロになれる充実の研修体制◎

★仲間の平均年齢は26歳！文系出身者も90％

★賞与、勤続手当、年次給などで安定収入！20代で年収500万円も！

★創業より毎年平均3%以上の昇給を実施

＼お任せするお仕事とは！／

建設現場で働く職人さんのまとめ役を担当いただきます。工事は職人さんが行いますが、職人さんのシフト管理、資材の発注、建物の写真撮影、安全の確認などを担当いただきます。

＼具体的なお仕事内容について！／

入社後はスキルや経験に応じて下記の業務をお任せいたします。

・工事に必要な資料の作成や書類の整理・作成・保管

・工事のスケジュール確認／工事の進み具合の確認

・職人さんのスケジュール管理

・品質確認、安全確認 等

・工事写真の撮影と整理

※業務の20～30％は事務作業になります。

＼施工管理ってこんなお仕事！／

（1）年齢関係なく長く続けられる！

（2）手に職がつけられる、国家資格の取得も可能！

（3）地図、歴史、記憶に残せることができ、達成感を得られます

※未経験から市場価値を上げて、スキルアップしていける仕事です。

＼安心の研修・就業環境について！／

入社後は1か月間、建築用語や工事の流れなどの基礎研修を座学＋現場研修やCAD研修を通じて学んでいただきます。研修は2名体制で細かいフォローができます。

＼こんな案件があります！／

基本的に首都圏の現場がメインです。大型商業施設やオフィスビル、学校、公共施設のほか、マンションや駅前再開発プロジェクトなどがあります。

※直近では東京駅や新宿駅、高輪ゲートウェイなどの再開発に携わっております。

【対象となる方(概要)】

学歴不問

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

＜職種未経験・業種未経験歓迎！＞

・業界、職種、経験不問、第二新卒の方も歓迎！！

～以下のような志向性がある方が活躍しています～

・手に職を付けたい

・建造物に興味がある

・自分自身の市場価値を上げたい

・景気に左右されない仕事がしたい

・専門知識・技術を身に付けたい

【勤務地】

＜勤務地詳細1＞

本社（2024年1月）

住所：東京都港区芝5-26-16 Mita S-Garden 2F

勤務地最寄駅：田町駅駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地詳細2＞

プロジェクト先（関東のいずれかへ配属予定）

住所：神奈川県、千葉県、埼玉県、東京都

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【アクセス】

＜勤務地補足＞

【変更の範囲：無】

＜転勤＞

無

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社（2024年1月）／東京都港区芝5-26-16 [最寄り駅]三田駅(東京都)

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）

休憩時間：60分（12:00～13:00）

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

配属現場の進捗状況により休日出勤の可能性有（原則月2回まで）。その場合振替出勤又は休日出勤手当を支給

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

＜試用期間＞

3ヶ月

【給与】

＜予定年収＞

350万円～700万円

＜賃金形態＞

月給制

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：190,000円～400,000円

その他固定手当/月：20,000円

固定残業手当/月：32,800円～91,000円（固定残業時間20時間0分/月）

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞

242,800円～511,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※上記の年収はあくまで想定のご年収となり、上下する可能性がございます。※未経験者初年度平均月収302,000円

■昇給：年1回（10月）

■賞与：年2回（6月・12月）

■平均年収：

20代：506万円

30代：718万円

40代：865万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：全額支給

社会保険：補足事項なし

厚生年金基金：補足事項なし

退職金制度：確定拠出年金

＜定年＞

60歳

＜育休取得実績＞

有

＜教育制度・資格補助補足＞

■資格手当支給 5千円~3万5千円

■資格支援学校との提携あり

■建築講習費用補助制度あり

■資格取得祝い：5~15万円

＜その他補足＞

■プライベートに関する福利厚生

結婚祝い（10万円） 、出産祝い（10万円）、 子どもの入学祝い（小学校～高校：各10万円）、子どもの卒業祝い（高校：10万円）、誕生日祝い（社員及び配偶者と子供）、社員紹介協力金（5～100万円）、業務災害補償制度、配偶者健診費用補助、予防接種費用補助

■各種手当

期末手当（個人業績によるインセンティブを支給）・休日出勤手当・資格手当・通信手当

■引越し補助金※遠方の方の場合※

5～10万円

■永年勤続表彰制度（30万）

■確定拠出型年金

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数120日

※残業：30時間～40時間／月平均

・夏季・冬期休暇、慶弔休暇、産前・産後・育児休暇、介護休暇、看護休暇

【事業概要】

■株式会社エールは施工管理（安全管理・工程管理・品質管理）を中心とした建築技術サポートを行う技術者の派遣事業を行っています。

【郵便番号】

1080014

【所在地】

東京都港区芝5-26-16

【ビル名等】

Mita S-Garden 2F

【設立年 補足】

2014年6月

【従業員数】

406名

【市場】

非上場

【資本金】

10百万円

【売上高】

1,474百万円

【平均年齢】

29.6歳

【HPリンク先】

https://www.yell-inc.com/

【応募方法】