【総合職・品川】土木構造物の設計技術者※スーパーゼネコン/退職金制度有/リモートワーク有
【企業名】
株式会社大林組
【職種名】
【総合職・品川】土木構造物の設計技術者※スーパーゼネコン/退職金制度有/リモートワーク有
【仕事内容(概要)】
【総合職・品川】土木構造物の設計技術者※スーパーゼネコン/退職金制度有/リモートワーク有
【具体的な仕事内容】
【「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がける売上高1兆円超のスーパーゼネコン】
■担当業務:
同社土木本部において構造設計・技術提案・技術開発をお任せ致します。
参考URL https://www.obayashi.co.jp/recruit/mid-career/
【変更の範囲:会社の定める業務】
■担当業務詳細:
※国家規模のビックプロジェクトから、中小規模の物件まで工種問わず幅広くご経験頂く予定です。但しご経験の内容によっては、各分野のプロフェッショナルとして業務をお任せする可能性があります。具体的な業務内容は、プレ面談にてマッチングをはかってまいります。
■土木関連の実績について:
東京外かく環状道路、新東名高速道路、新名神高速道路、リニア新幹線、東京駅、新宿駅、大阪駅、京都駅など、日本の交通網の要である工事実績を誇っています。また、エネルギー関連施設、道路・鉄道の大規模リニューアル工事の工事実績、最先端の新技術の開発も積極的に進めています。
■事業環境:
・新型コロナウイルス感染症の影響は限定的であり、土木投資はほぼ横ばいで推移する見込み
・国土強靭化を背景にインフラ整備などの大型土木プロジェクトはおおむね計画通り進行
・市場の質的な変化(発注方式の変化、リニューアル分野の競争激化、脱炭素の加速など)
■具体的な取り組み:
・完成工事高3,000億円を施工できる体制を整備
・リニューアル分野での応札・設計・施工体制の強化による優位性維持
・BPRによる業務プロセス変革、IoT・AI・ロボティクスを活用した生産システムや省力化工法による生産性向上
【対象となる方(概要)】
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・能力としてフレーム解析ができる方
【勤務地】
<勤務地詳細>
■本社
住所:東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟
勤務地最寄駅:JR山手線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【アクセス】
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
当面なし
全国型採用となりますので、将来的な転勤の可能性はございます。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
【住所設定】
■本社/東京都港区港南2-15-2 [最寄り駅]品川駅
【勤務時間】
<勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
【就業時間補足】
<その他就業時間補足>
補足事項なし
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
【給与】
<予定年収>
500万円~900万円
<賃金形態>
月給制
残業手当:全額支給
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~600,000円
<月給>
250,000円~600,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与年2回、昇給年1回
正社員登用後初回の賞与は、試用期間中の実績も加味して支給されます。
■モデル年収(全国型勤務入社2年目の場合)
(1)30歳主任:月給36万円~/年収670万円~
(2)35歳主任:月給39万円~/年収710万円~
(3)40歳工事長:月給57万円~/年収1040万円~
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種保険完備
退職金制度:退職年金制度あり
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
職種・事業領域毎の研修あり
<その他補足>
・各事業所周辺に社宅、寮(個室)
・社内預金
・従業員持株会
・育児休職、育児短時間勤務制度、介護休職、共済会
・全国各地のリゾート施設・保養所、契約スポーツクラブなど
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
完全週休2日制、夏期休日、年末・年始休日、年次有給休暇(年間12日~20日)、積立保存休暇、結婚休暇、忌服休暇、産前・産後休暇、リフレッシュ休暇、現場休暇など
【事業概要】
■事業内容:
国内外建設工事、地域開発・都市開発・その他建設に関する事業およびこれらに関するエンジニアリング・マネージメント・コンサルティング業務の受託、不動産事業ほか
【郵便番号】
1088502
【所在地】
東京都港区港南2-15-2
【設立年 補足】
1936年12月
【従業員数】
15,470名
【市場】
プライム市場
【資本金】
57,752百万円
【売上高】
1,922,884百万円
【経常利益】
49,844百万円
【平均年齢】
42.6歳
【HPリンク先】
http://www.obayashi.co.jp/
【応募方法】
株式会社大林組
【職種名】
【総合職・品川】土木構造物の設計技術者※スーパーゼネコン/退職金制度有/リモートワーク有
【仕事内容(概要)】
【総合職・品川】土木構造物の設計技術者※スーパーゼネコン/退職金制度有/リモートワーク有
【具体的な仕事内容】
【「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がける売上高1兆円超のスーパーゼネコン】
■担当業務:
同社土木本部において構造設計・技術提案・技術開発をお任せ致します。
参考URL https://www.obayashi.co.jp/recruit/mid-career/
【変更の範囲:会社の定める業務】
■担当業務詳細:
- 構造設計:
- 技術提案:
- 技術開発:
※国家規模のビックプロジェクトから、中小規模の物件まで工種問わず幅広くご経験頂く予定です。但しご経験の内容によっては、各分野のプロフェッショナルとして業務をお任せする可能性があります。具体的な業務内容は、プレ面談にてマッチングをはかってまいります。
■土木関連の実績について:
東京外かく環状道路、新東名高速道路、新名神高速道路、リニア新幹線、東京駅、新宿駅、大阪駅、京都駅など、日本の交通網の要である工事実績を誇っています。また、エネルギー関連施設、道路・鉄道の大規模リニューアル工事の工事実績、最先端の新技術の開発も積極的に進めています。
■事業環境:
・新型コロナウイルス感染症の影響は限定的であり、土木投資はほぼ横ばいで推移する見込み
・国土強靭化を背景にインフラ整備などの大型土木プロジェクトはおおむね計画通り進行
・市場の質的な変化(発注方式の変化、リニューアル分野の競争激化、脱炭素の加速など)
■具体的な取り組み:
・完成工事高3,000億円を施工できる体制を整備
・リニューアル分野での応札・設計・施工体制の強化による優位性維持
・BPRによる業務プロセス変革、IoT・AI・ロボティクスを活用した生産システムや省力化工法による生産性向上
【対象となる方(概要)】
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・能力としてフレーム解析ができる方
【勤務地】
<勤務地詳細>
■本社
住所:東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟
勤務地最寄駅:JR山手線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【アクセス】
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
当面なし
全国型採用となりますので、将来的な転勤の可能性はございます。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
【住所設定】
■本社/東京都港区港南2-15-2 [最寄り駅]品川駅
【勤務時間】
<勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
【就業時間補足】
<その他就業時間補足>
補足事項なし
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
【給与】
<予定年収>
500万円~900万円
<賃金形態>
月給制
残業手当:全額支給
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~600,000円
<月給>
250,000円~600,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与年2回、昇給年1回
正社員登用後初回の賞与は、試用期間中の実績も加味して支給されます。
■モデル年収(全国型勤務入社2年目の場合)
(1)30歳主任:月給36万円~/年収670万円~
(2)35歳主任:月給39万円~/年収710万円~
(3)40歳工事長:月給57万円~/年収1040万円~
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種保険完備
退職金制度:退職年金制度あり
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
職種・事業領域毎の研修あり
<その他補足>
・各事業所周辺に社宅、寮(個室)
・社内預金
・従業員持株会
・育児休職、育児短時間勤務制度、介護休職、共済会
・全国各地のリゾート施設・保養所、契約スポーツクラブなど
【休日・休暇 その他】
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
完全週休2日制、夏期休日、年末・年始休日、年次有給休暇(年間12日~20日)、積立保存休暇、結婚休暇、忌服休暇、産前・産後休暇、リフレッシュ休暇、現場休暇など
【事業概要】
■事業内容:
国内外建設工事、地域開発・都市開発・その他建設に関する事業およびこれらに関するエンジニアリング・マネージメント・コンサルティング業務の受託、不動産事業ほか
【郵便番号】
1088502
【所在地】
東京都港区港南2-15-2
【設立年 補足】
1936年12月
【従業員数】
15,470名
【市場】
プライム市場
【資本金】
57,752百万円
【売上高】
1,922,884百万円
【経常利益】
49,844百万円
【平均年齢】
42.6歳
【HPリンク先】
http://www.obayashi.co.jp/
【応募方法】
-
職務レベル
エントリーレベル -
雇用形態
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職務タイプ
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業種
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