◎第二新卒歓迎◎【千葉スマホショップの受付・接客※年収400万~/創業から27年間赤字ゼロ!
◎第二新卒歓迎◎【千葉スマホショップの受付・接客※年収400万~/創業から27年間赤字ゼロ!
CSリレーションズ(株)
Chiba, Japan
CSリレーションズ(株)がこのポジションに採用した人材を表示
【企業名】
CSリレーションズ株式会社
【職種名】
◎第二新卒歓迎◎【千葉スマホショップの受付・接客※年収400万~/創業から27年間赤字ゼロ!
【仕事内容(概要)】
◎第二新卒歓迎◎【千葉スマホショップの受付・接客※年収400万~/創業から27年間赤字ゼロ!
【具体的な仕事内容】
【経営理念「ALL WIN」(お客様 社員 社会が喜ぶ)を掲げる成長企業】
■業務内容
・『情報格差』という社会問題を解決して頂くお仕事です!” 当社が運営する携帯SHOPにて機種変更や操作説明、各種サービス提案の 接客販売を担当頂きます。
■業務内容詳細
・携帯電話/スマートフォン/周辺機器の販売
・新規契約・機種変更の手続き
・インターネット申し込み手続き
・点検及び、修理受付
・設定代行
・料金のお支払い/相談
■社風
携帯の販売のみならず、お客様のライフスタイルやニーズに合わせた、総合的なコンサルティングをご担当いただきます。その範囲は自宅や企業様のインターネット環境や、身につけるケータイアクセサリーに至るまで多岐にわたります。また購入後の相談や故障修理などのアフターフォローまでお客様の立場に立った親切丁寧な営業で、お客様の便利で楽しい豊かな生活に貢献し、店舗・法人共に お客様からの満足度・信頼度の向上を目指していただきます。
■研修について
入社後はまず、会社の理念・方針を学んでいただきます。その後、商品の知識や基礎・接客知識を身につけていただきます。経験ゼロの方も、サポート体制が充実しており安心してご活躍いただけます。
■キャリアパス
20代前半の方が多く活躍しており、実際に入社10か月後に2名が店長に就任、最年少役員も20代後半と若くして裁量を持ち働ける会社です。総合職採用のため、販売職から本社管理部門まで幅広いキャリアパスがございます。
■評価制度
正当に評価される環境で実力を発揮いただけます。契約数/販売台数の実績だけでなく、契約販売に至るまでのプロセスの2軸で評価します。入社後1年で年収400万を目指すことも可能です。
■企業概要/魅力
当社の経営スタイルは乗り物に例えると、新幹線の《こだま》です。 特急というスピードを持ちながら各駅停車するのが「こだま」 です。 私達は「 一人ひとりのお客様に」、「 一人ひとりの従業員に」各駅停車しています。つまり、一人ひとりに誠実に、本気で、思いやりを持って対応しています。消してすっ飛ばしていくことはしません!その結果が、お客様や従業員の満足度に繋がっているものと考えています。
【対象となる方(概要)】
学歴不問
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
このような想いをお持ちの方に最適な環境です。
・入社年次に関係なく、責任ある仕事を任され成長したい!!
・頑張りが正当に評価され、早期にキャリアアップをしていきたい!!
【勤務地】
<勤務地詳細>
ソフトバンク新習志野店
住所:千葉県習志野市茜浜2-2-1ミスターMaxB棟1階104
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【アクセス】
<転勤>
当面なし
将来的に各店舗への転勤可能性がございます
【勤務時間】
<勤務時間>
10:00~20:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
10:00~19:00
10:30~19:30
11:00~20:00
【就業時間補足】
<その他就業時間補足>
・始業15分前に朝礼がございます。残業代として支給。
・店舗により異なりますが、実働8時間です。
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
【給与】
<予定年収>
400万円~600万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):168,400円~300,000円
その他固定手当/月:31,600円~40,000円
<月給>
200,000円~340,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収には、勤続手当、賞与を含む。
※給与詳細は経験・能力を考慮します。
■賞与:年2回(6月・12月)
2~3年目店長(450万円)、3~4年目エリアマネージャー(500万円以上) 、4~5年目部長(700万円以上) など、 実績次第で1年毎(4月)に昇給昇格できる評価制度
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(月2万円上限)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:1万円 推奨エリアに住む場合はプラス1万円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格手当
■月間ボーナス
■早朝勉強会奨励金支給
<その他補足>
■奨学金返済手当(上限2万円)、勤続手当、勤続社員生命保険制度、資格手当、役職手当、携帯本体代金補助、通信手当
■産休育休、社内保育園完備、社員旅行
■部活動補助/野球、サッカー、バスケ、ゴルフ、ダンス、軽音
■親孝行手当(初年度5月5千円)、推奨地域住宅手当(独身…月1万円、世帯主…月1万5千円)、0駅ルール、一人暮らし手当(初月のみ1万円)、7日間・5日間連続休暇手当、通信事業部手当、熟練手当
■表彰制度:クオーター表彰精度、月間ボーナス
【休日・休暇 その他】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日
通信事業部:月9日(シフト制)
事前相談の上、土日いずれかの休みや連休も取得可能
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇
アメニティ事業部:土日祝日(月初の土曜は出勤)
【事業概要】
■事業内容:
(1)通信事業本部
(2)アメニティ事業部
【郵便番号】
3430846
【所在地】
埼玉県越谷市登戸町27-20
【ビル名等】
CSスクエア
【設立年 補足】
1995年2月
【従業員数】
185名
【市場】
非上場
【資本金】
10百万円
【売上高】
5,000百万円
【HPリンク先】
http://www.cs-relations.co.jp/
【応募方法】
CSリレーションズ株式会社
【職種名】
◎第二新卒歓迎◎【千葉スマホショップの受付・接客※年収400万~/創業から27年間赤字ゼロ!
【仕事内容(概要)】
◎第二新卒歓迎◎【千葉スマホショップの受付・接客※年収400万~/創業から27年間赤字ゼロ!
【具体的な仕事内容】
【経営理念「ALL WIN」(お客様 社員 社会が喜ぶ)を掲げる成長企業】
■業務内容
・『情報格差』という社会問題を解決して頂くお仕事です!” 当社が運営する携帯SHOPにて機種変更や操作説明、各種サービス提案の 接客販売を担当頂きます。
■業務内容詳細
・携帯電話/スマートフォン/周辺機器の販売
・新規契約・機種変更の手続き
・インターネット申し込み手続き
・点検及び、修理受付
・設定代行
・料金のお支払い/相談
■社風
携帯の販売のみならず、お客様のライフスタイルやニーズに合わせた、総合的なコンサルティングをご担当いただきます。その範囲は自宅や企業様のインターネット環境や、身につけるケータイアクセサリーに至るまで多岐にわたります。また購入後の相談や故障修理などのアフターフォローまでお客様の立場に立った親切丁寧な営業で、お客様の便利で楽しい豊かな生活に貢献し、店舗・法人共に お客様からの満足度・信頼度の向上を目指していただきます。
■研修について
入社後はまず、会社の理念・方針を学んでいただきます。その後、商品の知識や基礎・接客知識を身につけていただきます。経験ゼロの方も、サポート体制が充実しており安心してご活躍いただけます。
■キャリアパス
20代前半の方が多く活躍しており、実際に入社10か月後に2名が店長に就任、最年少役員も20代後半と若くして裁量を持ち働ける会社です。総合職採用のため、販売職から本社管理部門まで幅広いキャリアパスがございます。
■評価制度
正当に評価される環境で実力を発揮いただけます。契約数/販売台数の実績だけでなく、契約販売に至るまでのプロセスの2軸で評価します。入社後1年で年収400万を目指すことも可能です。
■企業概要/魅力
当社の経営スタイルは乗り物に例えると、新幹線の《こだま》です。 特急というスピードを持ちながら各駅停車するのが「こだま」 です。 私達は「 一人ひとりのお客様に」、「 一人ひとりの従業員に」各駅停車しています。つまり、一人ひとりに誠実に、本気で、思いやりを持って対応しています。消してすっ飛ばしていくことはしません!その結果が、お客様や従業員の満足度に繋がっているものと考えています。
【対象となる方(概要)】
学歴不問
【対象となる方(詳細)】
<応募資格/応募条件>
このような想いをお持ちの方に最適な環境です。
・入社年次に関係なく、責任ある仕事を任され成長したい!!
・頑張りが正当に評価され、早期にキャリアアップをしていきたい!!
【勤務地】
<勤務地詳細>
ソフトバンク新習志野店
住所:千葉県習志野市茜浜2-2-1ミスターMaxB棟1階104
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
【アクセス】
<転勤>
当面なし
将来的に各店舗への転勤可能性がございます
【勤務時間】
<勤務時間>
10:00~20:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
10:00~19:00
10:30~19:30
11:00~20:00
【就業時間補足】
<その他就業時間補足>
・始業15分前に朝礼がございます。残業代として支給。
・店舗により異なりますが、実働8時間です。
【雇用形態】
正社員
【期間】
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
【給与】
<予定年収>
400万円~600万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):168,400円~300,000円
その他固定手当/月:31,600円~40,000円
<月給>
200,000円~340,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収には、勤続手当、賞与を含む。
※給与詳細は経験・能力を考慮します。
■賞与:年2回(6月・12月)
2~3年目店長(450万円)、3~4年目エリアマネージャー(500万円以上) 、4~5年目部長(700万円以上) など、 実績次第で1年毎(4月)に昇給昇格できる評価制度
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【待遇・福利厚生 各種制度】
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(月2万円上限)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:1万円 推奨エリアに住む場合はプラス1万円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格手当
■月間ボーナス
■早朝勉強会奨励金支給
<その他補足>
■奨学金返済手当(上限2万円)、勤続手当、勤続社員生命保険制度、資格手当、役職手当、携帯本体代金補助、通信手当
■産休育休、社内保育園完備、社員旅行
■部活動補助/野球、サッカー、バスケ、ゴルフ、ダンス、軽音
■親孝行手当(初年度5月5千円)、推奨地域住宅手当(独身…月1万円、世帯主…月1万5千円)、0駅ルール、一人暮らし手当(初月のみ1万円)、7日間・5日間連続休暇手当、通信事業部手当、熟練手当
■表彰制度:クオーター表彰精度、月間ボーナス
【休日・休暇 その他】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日
通信事業部:月9日(シフト制)
事前相談の上、土日いずれかの休みや連休も取得可能
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇
アメニティ事業部:土日祝日(月初の土曜は出勤)
【事業概要】
■事業内容:
(1)通信事業本部
(2)アメニティ事業部
【郵便番号】
3430846
【所在地】
埼玉県越谷市登戸町27-20
【ビル名等】
CSスクエア
【設立年 補足】
1995年2月
【従業員数】
185名
【市場】
非上場
【資本金】
10百万円
【売上高】
5,000百万円
【HPリンク先】
http://www.cs-relations.co.jp/
【応募方法】
-
職務レベル
エントリーレベル -
雇用形態
正社員 -
職務タイプ
営業 -
業種
小売業
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